Drei Viertel der Teilzeitbeschäftigten sind Frauen. Häufigster Grund für Teilzeitarbeit ist bei Frauen Betreuung von Kindern oder Pflegebedürftigen. Frauen übernehmen deutlich mehr Versorgungswege. Gleichzeitig nehmen viele öffentliche Mobilitätsangebote auf Teilzeit und Mobility of care zu wenig Rücksicht. #waszuändernist